1、沟通:与老板进行沟通,询问是否有任何问题导致工资未发放,同时提醒老板您的劳动成果,表达您对工资的期待。
2、书面通知:给老板发送一份书面通知,提醒老板工资未发放,并说明您对工资的期待和要求,以备后续处理。
3、寻求帮助:如果您的工资迟迟未得到解决,可以咨询相关部门或律师,寻求帮助和建议。
1、沟通:与老板进行沟通,询问是否有任何问题导致工资未发放,同时提醒老板您的劳动成果,表达您对工资的期待。
2、书面通知:给老板发送一份书面通知,提醒老板工资未发放,并说明您对工资的期待和要求,以备后续处理。
3、寻求帮助:如果您的工资迟迟未得到解决,可以咨询相关部门或律师,寻求帮助和建议。